La 30ème promotion Ali Bongo Ondimba sur le marché de l’emploi
Les heureux lauréats qui sortent nantis du grade de catégorie A1 après deux ans de formation, sont au nombre de 32 subdivisés en six filières. Huit (8) énarques ont été formés en gestion administrative, trois (3) en diplomatie, quatre (4) en inspection du travail, cinq (5) en administration scolaire et universitaire, cinq (5) autres en administration sanitaire et hospitalière et sept en administration des collectivités locales.
« Demeurez rigoureux et performants, faites montre d’endurance et de dépassement de soi, recherchez continuellement à être meilleur », a prodigué comme conseilles aux diplômés, M. Ndong Sima, représentant du parrain.
Les mêmes consignes ont été données par le ministre du budget et de la fonction publique, Rose Christiane Ossouka Raponda, par ailleurs président du conseil d’administration de l’ENA. Pour elle ces énarques qui du reste, contribueront assurément à la performance de la fonction publique souvent décriée pour ses insuffisances chroniques, doivent devenir des artisans du travail bien fait. Des artisans qui doivent désormais être au service des usagers du service public.
Visiblement satisfait, le directeur général de l’ENA, Anatole Tsoukacka a pour sa part décliné un ambitieux projet pédagogique qui dit-il doit emmener les énarques à relever les nombreux défis liés à la performance de l’administration gabonaise. Il s’agira pour l’ENA de développer de partenariats (déjà en cours) avec certaines prestigieuses écoles d’administration comme l’ENA de France et celle du Québec, HEC de Pais et MDIS de Singapour.
Dans cette quête permanente de l’excellence, M. Tsoukacka a annoncé que 8 de ses meilleurs étudiants iront dès le mois de mai prochain à Singapour pour y être former à MDIS sur 10 mois dans la spécialité de Top manager. Les étudiants qui subissent déjà les cours intensifs d’anglais, vont passer les stages dans l’administration Singapourienne. Selon » The global competitiveness report », l’administration Singapourienne est reconnue comme l’une des plus performantes au monde et comme un exemple à suivre pour les administrations émergentes.
Ce programme vise à former cinquante (50) hauts cadres gabonais sur cinq ans. Huit énarques qui concrétisent et constituent la 1ère promotion de ce parte